新聞稿：加州高鐵管理局被“促進女性交通運輸組織”評為年度雇主

2022 年 11 月 17 日

洛杉磯 - 加州高鐵管理局（Authority）被評為2022年 年度雇主 由婦女交通研討會 - 洛杉磯分會 (WTS-LA) 舉辦。該年度獎項旨在表彰管理局對卓越的承諾、在招聘和晉升方面的多元化記錄、對員工繼續教育和專業發展的支持。

從左到右：WTS 洛杉磯分會主席 Jenelle Saunders、南加州地區總監 LaDonna DiCamillo 和 WTS 洛杉磯分會副主席 Heather Anderson。迪卡米洛董事接受年度雇主獎。

“管理局為交通領域的女性提供了絕佳的機會，並賦予女性在塑造國家高速鐵路行業方面發揮主導作用的能力，”南加州地區總監 LaDonna DiCamillo 表示，她在 WTS 代表管理局接受了該獎項-週三晚上洛杉磯的獎學金和頒獎晚宴。 “很榮幸得到 WTS-LA 的認可，因為管理局在發展和培養多元化和包容性的勞動力方面取得的進步，為所有加州人提供環境可持續、快速和安全的交通網絡。”

管理局總員工隊伍的一半以上是女性——以及大部分執行團隊，其中許多由州長加文·紐瑟姆 (Gavin Newsom) 任命。管理局女性領導的主要舉措和計劃包括戰略交付；法律顧問;戰略溝通；立法事務；信息技術;規劃和可持續性；行政和人力資源；多樣性、公平性和包容性；和區域領導。

“WTS-LA 將 2022 年年度雇主獎授予加州高速鐵路管理局，以表彰其在交通領域推動女性發展，這是推動交通發展和確保多元化、包容性和公平勞動力的關鍵。 WTS 致力於塑造未來幾代交通運輸領導者的道德領導、誠信和尊重所有人，”WTS-LA 總裁 Jenelle Saunders 說。

WTS International 是一個擁有 8,000 名成員的組織，在美國和加拿大設有分支機構，致力於通過提高全球女性在交通領域的地位來塑造未來的公共利益。

WTS-LA 為整個洛杉磯地區的數百名專業人士（包括女性和男性）提供支持。當地成員和支持者的範圍從公共交通機構總經理和執行董事到財富 500 強公司的首席執行官、大學教師和學生，再到各種交通方式和學科的立法者和記者。

這是管理局第二次被 WTS 分會評為年度最佳雇主，此前 WTS Sacramento 以同樣的榮譽授予管理局 在一月。

加州的高鐵項目目前正在建設中，全長超過 119 英里，在加州中央山谷有 30 多個在建工地。迄今為止，該項目已創造了 9,000 多個建築工作崗位。訪問： www.buildhsr.com.

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這些文件均可免費使用，由加州高速鐵路管理局提供。